LOCK:区块链招聘报告：平均薪资10.5万美元；伦敦需求最大

编者按：本文来自TeqAtlas，作者TeqAtlas研究团队，由Odaily星球日报秦晓峰编译、卢晓明编辑，转载时请务必注明出处。

近日，市场数据分析商TeqAtlas发布了一份关于区块链行业的研究报告。报告显示，像IBM这样的老牌公司对区块链的需求较大，他们所提供的工作岗位数量也是最多的；另外，区块链行业平均薪资达到10.5万美元，比美国平均水平高出2倍。TeqAtlas分析的数据包括：2.3万个目前空缺职位、15个区块链企业雇主、807个全球公开的薪资、2.5万轮融资以及近1.6万名投资者，并发现了区块链行业如下趋势。2013年至2018年，随着对区块链技术研究和实施需求的激增，就业岗位也呈现出明显的增长趋势，年复合增长率达到139%。在2019年前5个月，Angel.co上发布了2000多个职位空缺，这一数字相当于2018年全年需求。

EPILLO将推出基于区块链的健康智能手表FitMint Wear:10月14日消息，EPILLO致力于医疗保健和健身领域。最近，EPILLO即将推出其第四个项目，基于区块链的智能手表FitMint Wear 。它可以最大限度的保障用户隐私和健康数据的安全，它还包括NFT游戏、加密钱包、链上健康数据、加密质押以及NFT医疗保健产品的市场。

根据其litepaper ，在智能手表推出之前， Epillo将在10月底推出其代币，EPILLO代币将为用户提供一系列医疗、健康产品和服务，其中包括全球健康咨询、基因组学测试 (DNA) 和临床测试服务、营养保健品、医疗辅助设备、健康保险、健康零售投资等。[2022/10/14 14:28:00]

根据GlassdoorBlockchain提供的职位信息，薪资范围从1.7万美元到27.1万美元不等，大部分招聘职位的年薪在8.1万至14.4万美元之间。

动态 | 东莞第三法院在东莞引入智慧破产审判管理系统，创新应用区块链技术:金色财经报道，12月13日，东莞第三法院在东莞率先引入智慧破产审判管理系统，创新应用区块链技术，实现了破产审理全程可视化，可达到规范破产管理人职业行为、提升破产案件审理效率、保障债权人合法权益“三赢”的目的。有效地解决了破产审判工作中线下沟通成本高、案件进度等信息相对滞后的难点。[2019/12/14]

Cryptocurrencyjobs.co.数据显示，美国区块链相关职位年薪最高，平均年薪接近10.5万美元，远超美国其他工作平均年薪4.9万美元。

声音 | 北京市长陈吉宁：海淀区利用区块链技术进行不动产登记:中共北京市委副书记、北京市人民政府市长陈吉宁在答记者问中表示，“我们注重新技术的应用，比如说财产登记，我们在海淀采用区块链技术，不动产登记，买卖双方只需要携带手机身份证就能完成交易。多长时间呢？材料核验时间只需要2分钟。这就是高科技带来的行政体制改革变化。”（中国网财经）[2019/9/19]

IBM是多个区块链计划背后的驱动力，比较具有代表性的是IBMFoodTrust、TradeLens、IBMBlockchainforTradeFinance、IBMBlockchainWorldWire,根据IBM官网，截至2019年3月，该公司共有335个空缺职位，是空缺职位最多的传统技术公司。值得注意的是，对于区块链职位空缺的并不仅是技术公司，像四大审计公司同样也是重要的雇主之一。

动态 | 元六鸿远：公司代理业务中区块链硬件行业的营业收入及毛利占比较高:4月19日晚间，证监会发布消息称，证监会按法定程序核准了北京元六鸿远电子科技股份有限公司（元六鸿远）等四家企业的首发申请。根据安排，上述企业及其承销商将分别与交易所协商确定发行日程，并陆续刊登招股文件。元六鸿远今日发布《首次公开发行股票招股意向书摘要》文件，文件表示，报告期内，公司代理业务中区块链硬件行业的营业收入及毛利占比较高。国家对虚拟货币行业的监管趋于严格，同时比特币价格大幅波动，也会对挖矿机等区块链硬件的需求造成不利影响。上述行业政策变动及市场变化，短期内将影响公司相关领域的订单需求，进而可能对代理业务的营业收入及利润产生一定不利影响。[2019/4/22]

从城市来看，伦敦对于区块链工作的招聘需求最强烈，占全球总数的26%。美国排名靠前的城市是纽约和旧金山，分别为19%和13%。中国方面，香港需求最强烈，与新加坡并列第五，占比8%。

数据显示，名校出身的CEO更容易获得融资。我们统计了18家区块链企业，其中三家CEO都毕业于美国斯坦福大学；另外，这18家企业中超过一半企业的CEO毕业于美国其他名校。

区块链开发人员的需求量比其他行业的职位都要大。在Glassdoor网站上，软件工程师是区块链领域最常见的职位空缺，共有686个职位。占比超过20%；另外两大职位空缺最严重的是前端工程师和风险分析师。这些职位需求，反映了区块链行业急缺技术型人才。

根据普华永道(PwC)的调查，「金融科技」在总融资额和公司数量方面处于领先地位，共计413家公司，总融资额高达8.7亿美元；另外，由于Telegram的TGE(17亿美元)和Kik的交易(TGE,A-D系列)获得了近2.17亿美元的收益，「通讯软件」的每家公司平均融资额最高。

超过800家风投公司投资了区块链公司，DCG投资数量最多，达到130笔；紧随其后的PanteraCapital和BlockchainCapital分别是55、54笔。排名前十的投资机构中有8家位于美国，有一半以上是风投机构。

另外，大多数活跃的投资者主要参与天使/种子轮融资。

所有的投资银行(除了东京三菱UFJ银行)都投资了R3，因为他们认为R3研发的CordaEnterprise项目潜力巨大。R3也在A轮获得1.07亿美元的融资，这也是区块链领域最大的融资额。总体来看，在R3的整个投资过程中，有35多家投资银行参与了融资。

虽然2018年新成立的区块链公司数量略有下降，但总体趋势仍在上升。

到目前为止，区块链技术和加密货币已不再只是一种简单的炒作工具。Gartner预测，到2025年，区块链将创造1760亿美元的商业价值，到2030年将超过3万亿美元。未来对于区块链人才的需求，必将继续增长。

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