区块链:未来的工作模式：VR头显、元宇宙和供应商协作

根据Meta最近发布的一份关于未来工作模式的报告，大约三分之一的美英劳动力在进行远程办公，因此企业必须重新定义工作方式和管理机制，并探索元宇宙和虚拟现实等创新领域。

报告称：“这将推动企业寻求更具创造性和创新性的方法来凝聚日益分散的混合型团队，为他们提供他们所期望的沉浸式和包容性体验。”

在这项研究中，Meta采访了来自英国和美国的2000名员工和400名企业领导人，以收集有关于他们期望看到什么变化以及他们如何准备的数据。

此外，Meta还表示，公司询问了Meta内部和外部的专家，以了解他们对未来工作方向的看法以及他们对未来几年的变化的预期。

桥水基金创始人Ray Dalio：整个加密市场仍面临许多未来的挑战:10月8日消息，桥水基金创始人Ray Dalio在接受CNBC采访时表示，BTC经受住了时间的考验，但认为整个加密市场仍面临许多未来的挑战。并透露自己拥有的黄金多于加密货币，建议投资者不要只关注比特币，投资多元化可以降低风险。（Dailyhodl）[2021/10/8 20:13:21]

企业对VR和AR的投资

其中一项主要发现是，随着远程办公和混合工作模式变得无处不在，企业将把更多资金投资在购买VR头显而非升级笔记本电脑上，从而来满足员工的需求。

报告称，在过去的一年里，大约74%的商业领袖将他们的部分技术预算用于投资AR和VR技术或元宇宙。

Ripple CTO：NFT有潜力解决未来的实际问题:金色财经报道，Ripple首席技术官David Schwartz表示，他对NFT技术持乐观态度，并强调这项技术将继续存在。Schwartz称：“NFT生态系统没有关注去中心化和审查的阻力。NFT使市场更具竞争力。它们将覆盖范围商品化，让客户有能力选择最适合自己的服务。NFT有潜力解决未来的实际问题。”[2021/4/12 20:09:07]

VR技术的用例包括元宇宙

根据报告，VR技术可能用于人力资源团队“举办更具参与感的入职培训课程”，以及成员分散于各地的创意团队一起研究现实概念或设计。

声音 | 经济学家Thomas Mayer：CBDC和稳定币可能会利用法币的缺点成为未来的货币:德意志银行前首席经济学家Thomas Mayer表示，这种新兴的纸币替代品可防止法币最终造成的繁荣-萧条周期和信贷泡沫浪潮。他表示欧元正处于衰退危险中，将数字欧元限制在仅仅是纸币的部分替代品将对欧洲经济不利。目前各国央行几乎没有动力改变其运作方式。在不动用储蓄的情况下为投资融资的能力具有巨大的短期好处，这点很难忽视。它们从无到有创造货币的能力也使其能通过购买债券向政府提供新的资金，而各国不想失去这种能力。低市场渗透率和高波动性使得比特币与理想的价值转移手段相去甚远，可扩展性问题也阻碍其超越主流采用，使其成为购买力不稳定的利基货币。虽然波动性问题可通过使用稳定币解决，但可扩展性目前需要更集中的方法。Mayer声称，发行CBDC后，欧洲货币联盟可能会更加稳定，并可能将其债务比率降至总GDP的25%。尽管加密货币和稳定币存在不足，但与法币相比，似乎仍是更好的长期选择。虽然已遭受本国货币使用和滥用的国家会乐于采用更好的货币形式，但发达国家的先发制人行动可能会保护其免受经济崩溃的影响。（AMBCrypto）[2020/2/24]

报告指出，发展更大规模虚拟协作的另一个机会是通过元宇宙实现数字包容，因为它是“一个支持新型协作和交流的平台”。现在不考虑元宇宙的企业将开始在竞争中落后，而70%的企业领导者“渴望”获益于元宇宙带来的好处。

声音 | 新东方副总裁张戈：区块链未来的应用场景会跟“互联网+”般快速迸发:2020年01月12日，新东方副总裁张戈先生在“产教云主网启动发布会”进行了主题为《教育培训机构的三大隐形财富—数据、平台和区块链》的分享。会上分享到：目前来看，区块链更多的应用场景还是教育领域中、在虚拟货币转化中，未来的应用场景会跟“互联网+”一般，快速迸发。在“区块链+”的浪潮下，数据如果是点、平台就是面，区块链就是把多个面整合在一起的立体方针。有了数据谈平台才有价值，有了平台谈区块链才有意义。最后，张总希望高管都能够好好学习区块链，让技术腾飞、让教育展开翅膀，飞的更高、飞的更远！[2020/1/13]

Meta认为元宇宙应该实现跨2D和3D界面的运作，并且具有跨设备的互操作性。

供应商交叉协作将实现沉浸式、可互操作的体验

报告还发现，传统竞争品牌进行合作的趋势渐显，他们旨在通过合作为员工创造无缝的、一流的体验，以满足其日益增长的对沉浸式、可互操作的服务的需求。

报告说，“为了在未来提供卓越的员工体验，下一代互联网将需要更高水平的互操作性”，以深化工具和系统业务使用之间的协作。

此外，有了供应商的交叉协作，企业将无需像互联网的所有其他迭代一样依赖无数的节点系统。“如果真的实现了，那么这将带来无尽的生产力和协作效益，因为企业的数字生态系统可以跨平台无缝工作。”

新兴技术可能有利于招聘和留住人才

元宇宙也将有助于促进更深层次的包容。

这样一来，企业员工可以突破地理位置的限制，以自己的方式在相同的数字环境中与他人进行交流、协作——62%的员工都希望能够如此。

报告原文说，在这种新模式下蓬勃发展的组织将是那些能够预见更公平的未来已即将到来的组织，因为它们将吸引最优秀的人才。

据统计数据，65%的员工表示，如果公司允许他们使用VR/AR技术，他们留下来的意愿会增强。因此，在招聘和留住优秀员工方面，尽早将这些工具整合到运营中的企业将获得优势。

员工如何从VR技术中受益

Meta表示，部署技术将为员工创造更好的机会，并减轻远程工作的日常痛点。目前，只有19%的受访员工认为视频可以提升他们在会议中的参与感，而仅有15%的人同意视频能促进其与同事的合作。

报告显示，60%的员工希望办公场所能在未来两年内引进VR头戴设备，62%的员工希望与数字化身一起在VR空间内进行协作。

此外，54%的受访者认为，在混合工作模式日益普及的情况下，提供真实存在感的公司将能够创造一种归属感。53%的人表示，平衡员工的工作与生活将减少旷工现象。

小结

报告为企业提供了一些建议。首先，领导者应“给予员工足够的灵活办公机会”，不再遵循传统的每周工作五天、朝九晚五的工作制。

企业还应将通信技术的覆盖范围扩大到视频通话之外，并为员工提供新的工具，使他们能够以更具沉浸感、更参与感的方式探索数字体验。

最后，Meta建议企业颠覆传统，尽可能地拥抱无限的可能性。

来源：techrepublic编译：Dali@iNFTnews.com

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